News

Il trasferimento del lavoratore subordinato è legittimo in presenza di un fatto disciplinare e delle ragioni dell'art 2103 c.c.

02/03/2026

L'esercizio dell’opzione del lavoratore ad ottenere l’indennità sostitutiva non richiede il passaggio in giudicato della sentenza che ordina la reintegrazione.

23/02/2026

Trasferimento d'azienda - Ramo d'azienda - Continuità del rapporto di lavoro - Licenziamento inefficace - Tutela reintegratoria

12/02/2026

La nozione di “dipendenza alla quale è addetto il lavoratore", rilevanza dello effettivo svolgimento ivi della prestazione.

04/02/2026

La tutela olistica del lavoratore come pilastro giuridico dell'art 2087c.c. e non come forma di welfare facoltativa.

28/01/2026

Legittimo il licenziamento per giusta causa del lavoratore che, in violazione delle limitazioni mediche prescritte, svolga attività fisiche extra-lavorative potenzialmente idonee ad aggravare la propria patologia, trattandosi di condotta lesiva degli obb

24/01/2026

L'onere probatorio del datore di lavoro non può anticiparsi al momento della contestazione disciplinare

20/01/2026

La responsabilità dell'imprenditore, ai sensi dell'art. 2087 cod.civ., differenze strutturali dalle norme su infortuni e malattie professional

15/01/2026

L’azione con la quale il lavoratore, invece di agire in via surrogatoria, chiede al datore di lavoro di versare la riserva matematica, sua. natura.

05/01/2026

Superamento del comporto: l’esclusione delle assenze per“malattie particolarmente gravi” necessita di certificazione medico-legale

22/12/2025